Procedimiento para la integración de la Gestión de la Calidad a la Gestión del Capital Humano en los Centros de Educación Superior

Autores/as

  • Ernesto Crespo León Universidad Central "Marta Abreu" de las Villas
  • Jorge Luis Bravo Mondeja Universidad Central Marta Abreu de las Villas
  • Ebir González Cruz Universidad Central Marta Abreu de las Villas
  • Ángel S. Machado Rodríguez Universidad Central Marta Abreu de las Villas

Palabras clave:

Calidad, gestión, capital humano.

Resumen

La calidad como filosofía de gestión se extiende y la Gestión del Capital Humano debe corresponder a la misma en función de asegurar la gestión de la calidad en las organizaciones. El objetivo del presente trabajo es describir el procedimiento que integra la gestión de la calidad en el sistema de Gestión del Capital  Humano para los centros de educación superior del país. A su vez,  se presentan algunas experiencias de su aplicación en la Universidad Central “Marta Abreu” de Las Villas y las ventajas del mismo como forma de facilitar la implantación de las normas cubanas de la familia 3000 sobre la gestión integrada del capital humano.

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Biografía del autor/a

Ernesto Crespo León, Universidad Central "Marta Abreu" de las Villas

Departamento de Desarrollo Institucional

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Publicado

2014-02-06

Cómo citar

Crespo León, E., Mondeja, J. L. B., Cruz, E. G., & Rodríguez, Ángel S. M. (2014). Procedimiento para la integración de la Gestión de la Calidad a la Gestión del Capital Humano en los Centros de Educación Superior. Estrategia Y Gestión Universitaria, 2(1), 31–40. Recuperado a partir de https://revistas.unica.cu/index.php/regu/article/view/23

Número

Sección

Artículo de investigación científica y tecnológica